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| 地址：安徽省滁州市金山路699號（滁州市創(chuàng)達義烏商貿(mào)城）商務(wù)樓13樓 |
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| E-mail:huajianjianshe@126.com |
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人力資源管理“一總則”：以德取才，以能用才，以需育才，以信留才。
人力資源管理“二基點”：既要用人之力，更要用人之智。
人力資源管理“三部曲”：信任、約束、成長。信任是前提，約束是保
障，成長是歸宿。
選 人：以德為先，以才為上。
用 人：汰弱留強，以能用人；發(fā)現(xiàn)人才、知人善用、人盡其才、才盡其
用；能者上，平者讓，庸者下。
育 人：內(nèi)修外補，以需育才；人人受培訓(xùn)，人人培訓(xùn)人。
績效考核：以績論效，公平透明。
薪酬激勵：以崗定薪，激發(fā)潛能。
優(yōu)秀的人才是實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標的基礎(chǔ)，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動力。公司
以科學(xué)的人才培養(yǎng)方法、有效的激勵機制、公平的競爭平臺、廣闊的事業(yè)發(fā)展空間廣納良才，在人力資源“選、育、用、留”方面加大力度，不斷優(yōu)化人員素質(zhì)結(jié)構(gòu)。讓每一位員工都能在華建建設(shè)工程有限公司的這個集體中充分體現(xiàn)自我價值，達到個人生涯規(guī)劃與企業(yè)發(fā)展目標的最大契合，員工與企業(yè)共同的成長。公司尊崇“創(chuàng)新、超越；正直、責任、合作精神；快樂工作、健康生活”的企業(yè)價值觀，并以此作為我們?nèi)肆Y源各項工作的指導(dǎo)原則，我們認為“出色完成本職工作的員工是公司的財富”，公司注重員工正直誠實和勇于承擔責任的職業(yè)品德，提倡溝通、合作與敬業(yè)、互幫互助。公司以科學(xué)規(guī)范的管理為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺，努力實現(xiàn)員工與企業(yè)的共同發(fā)展和進步。
公司倡導(dǎo)簡單而和諧的人際關(guān)系，抵制任何不良的“公司政治”現(xiàn)象，讓人與人的關(guān)系變得簡單而健康，努力構(gòu)建快樂工作的氛圍。我們關(guān)心員工生活，鼓勵員工追求身心的健康，企業(yè)支持員工開展豐富的文化體育活動，讓員工在工作之外放松心情，使員工能夠努力工作、快樂生活。
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